都立病院の看護師の休暇はどのくらい取れるのか?

 

 

都立病院の看護師は地方公務員となります。

 

気になる看護師の休暇ですが、事務の一般職のような職業とは異なり、
毎週末が休みになるとは限りません。

 

シフト体制での勤務を行っていますので、休日は毎月異なります。

 

定期的な休日は8週間の間に16日の週休日を
取る事が決まっています。

 

平均すると変則で週休2日休みになる計算ですね。

 

そして祝日や年末年始などの休みもあり、夏季休暇は
5日間ほど取る事が出来ます。

 

年間でトータルすると120日以上は休日が取れる計算になりますので、
余裕をもって働く事が可能です。

 

では都立病院の看護師の場合、気になるのが有給休暇です。

 

これは採用された月によっても異なりますが、
1月に採用された場合は、20日、2月採用が18日、
3月採用は17日、4月採用は15日、5月採用は13日、
6月採用は12日、7月採用が10日、8月採用が8日、
9月採用が7日、10月採用が5日、11月採用が3日、
12月採用が2日となっています。

 

特別な休暇としては、産休と育児休暇があります。

 

産前産後の妊娠出産休暇が16週間保障されていますし、
子供が3歳になるまで育児休暇を取る事が可能となっています。

 

実際の休暇ですが、育児休暇を取る方は少なく、
院内の保育所を利用して、産後職場復帰をする看護師の方が多いようですね。

 

そして育児短時間勤務制度もある為に、
産後の職場復帰がとてもしやすい環境が整っている事が特徴です。

 

育児と仕事の両立はとても大変ですが、
子供が小さい時は特に安心して働ける環境が女性には必要になります。

 

都立病院の看護師には、このような整ったサポート体制がありますので、
いつまでも勤務がしやすい職場環境があるといえますね。

 

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